표 1. NCS(National Competency Standard) 활용 기대효과
활용분야
내용
기대효과
채용
역량 평가 채용
직무능력중심 인재채용 입사 시 재교육비용 절감
재직자훈련(교육)
직급별로 요구
체계적인 교육훈련
배치‧승진
NCS 사내 경력
기대와 역량간 불일치 해소
임금
직무급 구조로 전환
직무역량과 능력별 임금 지급
출처 : 2024년 NCS 온라인 홈페이지(
www.ncs.go.kr
)